En las organizaciones, estamos vivenciando una época que no tiene precedentes. Por lo tanto, jamás nuestra función como “líderes de RRHH” ha sido tan importante. Y COMO DEBERÍA ESE ROL DE LIDERAZGO? 1. Lo primero y principal es la seguridad de la gente. Hay grupos de colaboradores que trabajan directamente interactuando con clientes, o bien …
LIDERAZGO DE RECURSOS HUMANOS EN TIEMPOS DE CORONAVIRUS Leer más »
En el presente que todos los países están enfrentando y batallando contra la pandemia, su papel en éste nuevo contexto va a ser muy importante. De hecho con ésta problemática económica y financiera, deberán manejar una muy buena gestión directiva/operacional/planificación y garantizar “ la seguridad “ de sus colaboradores. Actualmente las empresas están luchando con …
Estrategias claves para las empresas durante la cuarentena Leer más »
